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台灣管理教授的挑戰與機會

工商時報/經營知識/D3版   / 葉匡時

由於地理環境、經濟情勢的差異,管理教授必須具備了解國際、大陸與台灣環境的差異和廣泛多元視野的能力。
這幾年,學術界愈來愈重視教授們的學術研究,許多大學都開始要求教授們發表學術論文在國際期刊上。教授要研究發表本來是天經地義的事,但是,對台灣的管理學者而言,這個挑戰似乎要比其他各學門更為艱難,但也可以促使管理學者思考自己的定位與機會。 在台灣,做個稱職的管理學者至少要研習三方面的知識,一是象牙塔式的學術論文,如《美國管理學會期刊》的論文;二是給管理人員看的專業性文章,如《哈佛商業評論》上的論文;三是一般性的書報雜誌如工商時報或市面上許多通俗的管理相關書籍。許多非管理領域的學者,只需要研習他們領域的學術論文,並不需要研習第二、三類的知識。因此,比較各學術領域的學者,管理學者要研習的範圍比較廣泛,挑戰性比較高。 在自然科學的研究上,通常沒有地域國籍的區分,物理化學的原理不會因為在台灣或在美國而有所差異。管理學不然,許多西方的管理理論未必適用於東方,不同地區管理學者所關心的議題也未必一致。因此,自然科學學者很容易直接與國際學者對話,相對而言,管理學者就未必這麼容易了。然而,基於學術位階的差距,台灣的管理學者不能只讀與台灣有關的管理研究,也要努力研習西方的管理研究成果,同時也還要注意西方理論是否能夠適用於台灣。所以說,比起自然科學,台灣管理學者要在國際期刊發表對台灣有意義的論文,其挑戰性比較高。 因為經濟情勢的差距,美國的學者可以只單純地研究美國企業,大陸的學者必須同時研究大陸以及國際知名企業,台灣的學者則必須同時研究台灣、大陸以及國際的知名企業。對於台灣學者而言,現在去瞭解大陸企業還未必有急迫性,但隨著大陸經濟的發展以及兩岸經濟的融合,瞭解大陸企業將愈來愈重要。所以,與大陸以及美國的管理學者比較,台灣管理學者要研究的範圍也是比較廣泛,挑戰性當然也比較高。 挑戰就是機會,比起大陸或美國學者,台灣學者可以有更寬闊的視野、更多元的觀點。台灣的管理學者可以發展出比西方理論更適合華人的研究成果,也可能自閉在象牙塔裡,做西方學術理論的代工者,台灣的管理學者要選擇那一條道路呢? 作者為中山大學企管系教授,作者e-mail:ksyeh@mail.nsysu.edu.tw 本文章由作者授權刊登

資料來源 摘自:全球華文行銷知識庫

資料來源 :1758網誌

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